Médica que agrediu um paciente em posto de saúde responderá a Processo Administrativo Disciplinar

Foi aberto, na última sexta-feira, um Processo Administrativo Disciplinar (Pad) para investigar a conduta da médica que agrediu um paciente na Policlínica Ruben Noal, no Bairro Tancredo Neves. A agressão foi registrada no dia 26 de abril. 

Agora, uma comissão de três servidores municipais, acompanhados por um representante sindical, começa a apurar os fatos. O grupo tem o prazo de 60 dias, que podem ser prorrogados por mais 30, para chegar a uma conclusão que pode ser o arquivamento do caso ou a decisão de absolver ou punir o servidor. A punição pode ser desde uma suspensão com desconto no salário ou até mesmo a demissão. 

A médica, depois do episódio, entrou em atestado médico. Depois que terminou os dias de atestado, ela entrou em férias. Nesse intervalo de tempo, ela foi notificada para que o Pad fosse instaurado. Os primeiros passos desse trabalho, conforme o controlador-geral do município, Alexandre Lima, será ouvir depoimentos de servidores que presenciaram o fato. A ideia é ouvir o homem que foi agredido também. No dia 5 junho, quando terminam as férias da médica, ela será ouvida pela comissão. Quando as férias chegarem ao fim, a comissão deve decidir, após ouvi-la, se ela será afastada preventivamente - até o final do Pad - ou não. 

O que acontece no processo só deve se tornar público ao final do trabalho. Depois que a comissão terminar o processo fará um relatório que será encaminhado para apreciação do prefeito.